因宿舍问题被公司罚款，是否违反法律规定？

因宿舍问题被公司罚款违法。依据《工资支付暂行规定》，用人单位无权罚款，只能扣绩效工资。若公司违法罚款，可能损害员工权益，影响员工工作积极性。
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宿舍问题罚款违法。处理：1.向劳动保障行政部门投诉，维护自身权益；2.若希望和解，可申请调解组织调解；3.调解不成，申请劳动仲裁；4.仲裁不服，提起诉讼。
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宿舍问题被罚款，常见处理为投诉或调解。可选择向劳动保障部门投诉，或申请调解组织调解，也可申请仲裁或提起诉讼，根据具体情况选择合适方式。